Generalna direktorica Direktorata za visoko obrazovanja, Mubera Kurpejović, kazala je “Vijestima” da tokom devetomjesečnog rada, svršeni visokoškolci stiču znanja i vještine za samostalno obavljanje posla i polaganje stručnog ispita.

“Devetomjesečno stručno osposobljavanje, tokom kojeg korisnici imaju naknadu u iznosu od polovine  prosječne neto zarade u Crnoj Gori, svojevrsna je podrška obrazovanju mladih i podsticaj da kroz dokazivanje u radnom okruženju lakše dođu do zaposlenja. Istovremeno motiviše poslodavce da otvaraju nova radna mjesta”, kaže Kurpejovićeva. 

Navodi da su u okviru petog ciklusa programa 3.274 diplomca dobilo priliku da se stručno osposobljava. 

“Prošle godine poslodavci su iskazali izuzetno interesovanje, što je rezultiralo oglašavanjem 9.173 slobodna mjesta za stručno osposobljavanje, a za učešće u progtamu prijavilo se 3.439 osoba”, pojasnila je Kurpejovićeva. 

Istakla je da će i ove godine u program biti uključeno više Vladinih institucija - Ministarstvo prosvjete, Kabinet potpredsjednika Vlade za ekonomsku politiku i finansijski sistem, Ministarstvo javne uprave, Zavod za zapošljavanje Crne Gore, Uprava za kadrove i ustanove visokog obrazovanja.

“Program se realizuje kroz šest faza, i to prijava poslodavaca, prijava korisnika, umrežavanje korisnika i poslodavaca, upućivanje korisnika kod poslodavaca, potpisivanje ugovora i početak rada stručnog osposobljavanja. Program se realizuje preko portala eUprave. Periodično su sprovođene ankete korisnika i poslodavaca. Pokazale su da su korisnici uglavnom zadovoljni  dodijeljenim poslodavcem, da imaju mentora, da su upoznati sa svojim zaduženjima u potpunosti ili djelimično, da samostalno obavljaju zadatke, a preko 90 odsto njih bi program preporučilo i narednim generacijama”, zaključuje Kurpejovićeva.